O SERPRO, após mais de três meses da entrega da nossa Pauta de Reivindicações – Campanha Salarial/2025, apresentou a seguinte proposta, na reunião de negociação que aconteceu dia 09/07/2025:
ACORDO COLETIVO COM VALIDADE DE 2 (DOIS) ANOS;
REAJUSTE DE 6,32% (INPC + 1% DE GANHO REAL) sobre salários, gratificações (GFC, GFE, FCT, FCA) e benefícios de natureza econômica para 2025
Inflação do período medida pelo INPC + 1% de aumento real, nos mesmos moldes de 2025, desde que a Empresa atinja o lucro líquido estimado de 85%
Será que os gestores desta empresa pública tão importante não vão entender que a função essencial da Empresa não é ter lucro, mas servir ao povo brasileiro e à administração governamental?
Foi só a DATAPREV soltar a sua proposta igualmente ruim e o SERPRO “entrou na onda”, com o diferencial de piorar o “copiou e colou”, pois a condicionante da DATAPREV é de 75% do lucro líquido estimado, enquanto a do SERPRO é 85%.
Na próxima semana teremos negociação com a Empresa, no dia 17 de junho, e Assembleia nacional no dia 18.
A proposta do SERPRO é muito ruim, não só no índice de aumento real, mas, também, porque a Empresa “jogou na lata do lixo” todas as demais reivindicações da nossa Pauta.
Por que a direção da Empresa pode ter 15% de aumento e os trabalhadores não podem ter 5%? Difícil de entender, já que a direção do SERPRO depende, essencialmente, dos seus trabalhadores.
Vamos ver se a coisa melhora na próxima mesa de negociação.
O recado importante que vem da assembleia nacional para TODOS os trabalhadores é a seguinte:
VAMOS AUMENTAR A MOBILIZAÇÃO.
VAMOS MOSTRAR AO SERPRO QUE ESTAMOS DISPOSTOS A IR À LUTA POR NOSSAS REIVINDICAÇÕES.
SÓ A LUTA MUDA A VIDA!
