Lamentavelmente, sem perspectiva de garantir os direitos do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) em mesa de negociação, a representação dos trabalhadores terá de recorrer à mediação no Tribunal Superior do Trabalho (TST).
A FENADADOS e os sindicatos que compõe a Coordenação de Campanha, em mais uma tentativa de negociação da pauta aprovada pelos trabalhadores (entregue há mais de 70 dias ao SERPRO), realizada no dia 26/05, buscou resguardar os direitos dos trabalhadores conquistados há mais de 3 (três) décadas.
Mais uma vez foi dito ao SERPRO que é inadmissível que a Empresa, além de rejeitar a pauta dos trabalhadores, tente a todo custo, em mais uma negociação, retirar direitos, e apresentar propostas divisionistas e sem nenhuma recomposição salarial.
O SERPRO usou o argumento da instabilidade vivida pelo País para justificar a retirada de direitos e o zero de índice de reajuste econômico, mas desconhece que, mesmo em um cenário de pandemia e com profundas mudanças, o corpo funcional vem fazendo a Empresa operar em plenas condições e realizando todas as entregas, como tem informado a direção do SERPRO nas lives com os trabalhadores.
Nas três reuniões de negociação que aconteceu, a representação dos trabalhadores buscou alternativas, porém a lógica da Empresa é a de manter a sua pauta de retirada de direitos.
Para buscar a negociação com preservação de direitos e diante da impossibilidade explícita de uma negociação autônoma entre as partes, a representação dos trabalhadores informou aos representantes do SERPRO que buscará mediação no TST, onde o processo negocial do ACT se mantém em aberto, na busca de construção de um Acordo bom para os trabalhadores, que mantenha e garanta direitos, assim como debata a reposição de perdas que se acumulam não só no período, como nos dois últimos anos.
