Na segunda rodada de negociação da data-base setembro/2011, entre o SINDADOS-MG e o sindicato patronal (SINDINFOR), continua sem evolução a negociação coletiva.
Reafirmamos em mesa as necessidades dos trabalhadores traduzidas na PAUTA DE REIVINDICAÇÕES, porém, nada de concreto foi trazido à mesa pelos patrões para ser analisado pelos trabalhadores em nova assembléia.
A resistência patronal em relação à reivindicação de redução da jornada de trabalho ficou expressa em mesa, apresentando os mesmos o argumento de que este debate já está na pauta do legislativo e quando houver definição em lei os mesmos irão cumprir; estabelecer esta redução na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) estaria fora de cogitação, ainda que tivéssemos argumentado com base em negociação de outros Estados que já tiveram esta jornada reduzida regulamentada em CCT, além da prática de muitas empresas em nosso Estado.
Mantemos a nossa análise de que os números mostram uma contradição entre o discurso dos patrões em mesa de negociação e os dados de evolução que eles próprios publicam em suas páginas e em vários sites. Existem empresas que brindam com os seus trabalhadores o seu crescimento, entretanto, são incapazes de traduzir este crescimento em melhoria salarial ou de condições de trabalho.
De que adianta lamentar a rotatividade de mão de obra, ou a invasão do espaço de TI de MG por empresas de outros Estados? Não querem que isto aconteça (?) melhorem os salários, benefícios e condições de trabalho dos trabalhadores de TI em MG.
Nova reunião está agendada para o dia 12/09/2011 às 11 horas e esperamos que a negociação saia deste estágio em que se encontra: SEM EVOLUÇÃO.
Objetivamos com esta campanha salarial melhorar a nossa CCT, neste sentido reafirmamos a necessidade de evolução da negociação em relação ao reivindicado pela categoria destacando como pontos fundamentais desta campanha salarial:
- REDUÇÃO DA JORNADA DE TRABALHO
- AUMENTO REAL DE SALÁRIO
- MELHORIA DO TÍQUETE ALIMENTAÇÃO
MELHORIA DE TODOS OS BENEFÍCIOS DE NATUREZA ECONÔMICA
